JIMS社団法人経営労働協会
 
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個人情報保護方針(プライバシー・ポリシー)


公益社団法人 経営・労働協会(以下、当協会という)は、高度情報通信社会における個人情報保護の重要性を認識し、以下の方針に基づき個人情報の保護に努めます。
 

1.個人情報の取得について

当協会は、適法かつ公正な手段によって、個人情報を取得致します。
 

2.個人情報の利用について

  • 当協会は、個人情報を、取得の際に示した利用目的の範囲内で、業務の遂行上必要な限りにおいて、利用します。
  • 当協会は、個人情報を第三者との間で共同利用し、又は、個人情報の取扱いを第三者に委託する場合には、当該第三者につき厳正な調査を行ったうえ、秘密を保持させるために、適正な監督を行います。
 

3.個人情報の第三者提供について

当協会は、法令に定める場合を除き、個人情報を、事前に本人の同意を得ることなく、第三者に提供しません。
 

4.個人情報の管理について

  • 当協会は、個人情報の正確性を保ち、これを安全に管理致します。
  • 当協会は、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏洩などを防止するため、不正アクセス、コンピュータウィルス等に対する適正な情報セキュリティ対策を講じます。
  • 当協会は、個人情報を持ち出し、外部へ送信する等により漏洩させません。
 

5.個人情報の開示・訂正・利用停止・消去について

当協会は、本人が自己の個人情報について、開示・訂正・利用停止・消去等を求める権利を有していることを確認し、これらの要求ある場合には、異議なく速やかに対応します。
なお、当協会の個人情報の取扱いにつきましてご意見、ご質問がございましたら、当協会個人情報保護管理者までご連絡下さいますようお願い申し上げます。
 

6.組織・体制

  • 当協会は、個人情報保護管理者を任命し、個人情報の適正な管理を実施致します。
  • 当協会は、個人情報保護監査責任者を任命し、個人情報の管理が適正に実施されているかにつき監査を実施します。
  • 当協会は、役員及び従業員に対し、個人情報の保護及び適正な管理方法についての研修を実施し、日常業務における個人情報の適正な取扱いを徹底します。
 

7.個人情報保護コンプライアンス・プログラムの策定・実施・維持・改善

当協会は、この方針を実行するため、個人情報保護コンプライアンス・プログラム(本方針、「個人情報保護規程」及びその他の規程、規則を含む)を策定し、これを当社従業者その他関係者に周知徹底させて実施し、維持し、継続的に改善致します。
 
(平成17年4月1日制定)
公益社団法人 経営・労働協会
代表理事 佐藤理介



 
 
   
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